杉田俊介 人文書院フリーター ニ トッテ ジユウ トワ ナニカ スギタ,シュンスケ 発行年月：2005年10月 ページ数：218p サイズ：単行本 ISBN：9784409240724 杉田俊介（スギタシュンスケ） 1975年、神奈川県川崎市生れ。
法政大学大学院人文科学研究科修士課程修了（日本文学専攻）。
卒業後アルバイトを転々とし、3年前より、川崎市で障害者サポートNPO法人勤務。
現在、ヘルパーとして障害者福祉の仕事にあたる。
批評誌『エフェメーレ』主宰（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　現在へー現状分析論（フリーターとは誰か？／フリーターは階層である？／ニートとは誰か？／フリーターは何の当事者なのか？／政府や企業は、フリーター的労働層を便利に使い捨てようとしてきたし、今後もそうする　ほか）／第2部　未来へーKさんへの手紙／第3部　フリーターに関する二〇のテーゼ 労働の現場から生まれた渾身のフリーター論。
ブログで話題！「フリーターに関する20のテーゼ」付。
本 人文・思想・社会 社会 労働

著者：日本労働協会出版社：日本労働研究機構サイズ：単行本ISBN-10：4538250287ISBN-13：9784538250281■通常24時間以内に出荷可能です。
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集団的労働関係法・社会保障法 金子征史 藤本茂 エイデル研究所キソ カラ マナブ ロウドウホウ カネコ,マサフミ フジモト,シゲル 発行年月：2016年05月 ページ数：320p サイズ：単行本 ISBN：9784871685795 第1編　労働市場の変容と労働政策（雇用システムの変容と労働組合／職業紹介・教育訓練）／第2編　労働組合法（労働組合の法的地位／労働組合の活動　ほか）／第3編　公務員労働（労働基本権の制限／公務員の勤務関係と勤務条件）／第4編　社会保障法（生活保護法／医療保険　ほか） 本 人文・思想・社会 社会 労働

労働法令協会 労働法令カイセイ パートタイム ロウドウホウ ノ ショウカイ ロウドウ ホウレイ キョウカイ 発行年月：2015年03月 ページ数：161p サイズ：単行本 ISBN：9784860133153 1　今回のパートタイム労働法の改正の経緯／2　今回のパートタイム労働法の改正の内容／3　改正後のパートタイム労働法の概要／4　改正後のパートタイム労働法の逐条解説／5　パートタイム労働者に関係のある他の法律の規定の内容／6　参考資料／7　様式例 本書は、今回の法改正の内容をわかりやすく解説するとともに、それを含むパートタイム労働法全体の内容について、行政通達をもとに詳細に解説。
また、今回の法改正に関連する諸資料を網羅しました。
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渡辺　弘 青林書院ロウドウカンケイソショウ ニ カイテイバン ワタナベ　ヒロシ 発行年月：2021年12月14日 予約締切日：2021年11月10日 ページ数：304p サイズ：全集・双書 ISBN：9784417018278 第7章　退職金／第8章　時間外手当／第9章　うつ病自殺と労災保険制度／第10章　不当労働行為／第11章　労働審判制度（労働審判手続申立書・答弁書） ますます充実、労働関係訴訟の基本がわかる決定版。
労働専門部に所属した元裁判官が執筆。
労働法上の論点に応じた、具体的な裁判例を題材にした設例による解説。
設問事例を解説し、労働法上の問題点と紛争解決のための視点を提供。
裁判実務の実際を理解するための必携書！ 本 人文・思想・社会 社会 労働

尾登雄平 イースト・プレスゲキドウノビジネストレンドヲフカンスル　ハタラキカタカイカクノジンルイシ オトユウヘイ 発行年月：2022年11月14日 予約締切日：2022年09月15日 ページ数：264p サイズ：単行本 ISBN：9784781621388 本 人文・思想・社会 社会 労働

著者：金井 正元出版社：一橋出版サイズ：単行本ISBN-10：4891960566ISBN-13：9784891960568■通常24時間以内に出荷可能です。
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雇用のカギ　就労のコツ　支援のツボ 里中高志 中央法規出版セイシン ショウガイシャワク デ ハタラク サトナカ,タカシ 発行年月：2014年04月 ページ数：206p サイズ：単行本 ISBN：9784805839997 里中高志（サトナカタカシ） 1977年生まれ。
早稲田大学第一文学部卒、大正大学大学院宗教学専攻修了。
精神保健福祉士。
編集プロダクションで週刊誌の記者などを務めるなか、精神科医療・精神保健福祉を自らの追究すべきテーマと見定め、精神障害者支援の現場へと転身。
地域活動支援センターに勤め、この間に精神保健福祉士の資格を取得。
精神科クリニックの勤務を経て記者業へ復帰し、精神保健福祉ジャーナリストとして活動を開始する。
月刊「サイゾー」（株式会社サイゾー）、「こころの元気＋」（特定非営利活動法人地域精神保健福祉機構・コンボ）、「JOB　MENTORメンタルヘルスユーザーのためのしごと応援団」（特定非営利活動法人全国精神障害者就労支援事業所連合会）などを中心に幅広く執筆を務める（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　精神障害者雇用の現場から（武藤工業株式会社（神奈川県大和市）ー中小企業こそ、精神障害者を会社の戦力として活用できる／日本イーライリリー株式会社（兵庫県神戸市）ー多様な人が共に働く過程が新たな可能性を生む／SMBCグリーンサービス株式会社（千葉県習志野市）ー短時間からスタートの勤務体系を確立し、多様な障害者が働く／株式会社ベネッセビジネスメイト（東京都多摩市）ー障害者を戦力と捉え、市場競争力を高める／はーとふる川内株式会社（徳島県徳島市）ー企業の社会的責任とノーマライゼーションへの実践として、障害者雇用を促進／白石農園（東京都練馬区）ーゆるやかな居場所として「お互いさま」の精神で受け入れる／株式会社共同（熊本県合志市）ー「共に生きる」をスローガンに、誰もが働きやすい会社を目指す／大東コーポレートサービス株式会社（東京都品川区）ー親会社に甘えず、縁の下の力持ちとしての存在価値を発揮する／富士ソフト企画株式会社（神奈川県鎌倉市）ー「障害者雇用」をもう一つのビジネスリソースとして展開／アクテック株式会社（大阪府枚方市）ー一人の人として同じ土壌で受けとめ、共に目標を目指す／株式会社いなげやウィング（東京都立川市）ー健全な社会を目指し、自立のためのサポートを行う／株式会社アイエスエフネット（東京都港区）ービジネスと社会貢献の相乗効果で付加価値を生み出す）／第2部　精神障害者が「働く」ということ（精神障害と就労／求職から就職まで） 中小企業、特例子会社、大企業の同部署雇用など、多様な組織形態における精神障害者雇用の手法を全国の先進事例から紹介します。
何が課題となりうるか、どんな対策が有効か、働き続けられるポイントは何か、雇用・就労・支援をシミュレーションできます。
精神疾患と就労の関係、向精神薬と就労の関係をひも解き、よりよい就業のために備えておきたい医学知識を解説します。
あわせて、就労支援の観点から求職から就職までの手順と心得を紹介し、課題といわれる継続就労のための知識や向き合い方を解説します。
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著者：労働省労働基準局出版社：労働政策研究・研修機構サイズ：単行本ISBN-10：4538240176ISBN-13：9784538240176■通常24時間以内に出荷可能です。
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【毎日発送】 商品状態 著者名 国際労働機関、労働科学研究所 出版社名 労働調査会 発売日 2002年09月 ISBN 9784897827483

99％がやらない「内定の近道」 佐野 創太 PHP研究所ゼロストレステンショク サノ ソウタ 発行年月：2023年03月02日 予約締切日：2022年12月07日 ページ数：336p サイズ：単行本 ISBN：9784569854052 佐野創太（サノソウタ） 「退職学（resignology）」の研究家。
大手人材会社の新規事業のマーケティングマネージャー。
福島県のWeb制作会社の人材育成・編集顧問。
1988年、静岡県浜松市生まれ、神奈川県横浜市育ち。
慶應義塾大学法学部政治学科を卒業後、2012年にパソナグループに入社し、転職エージェントとして従事する。
全社で2位の成績を収めるも、1年で早期退職して法人向けの研修会社に転職。
1ヵ月で早期退職し、無職となる。
パソナグループに出戻り後は新規事業の責任者として求人事業のメディア編集長に就任し、業界3位の規模に成長させる。
介護離職をきっかけに日本初の退職学の研究家として2017年に独立。
退職後も声をかけられ続ける人物に成長する「最高の会社の辞め方」を提唱。
20〜50歳の営業やマーケティング、人事や法務、コンサルタントや講師などの幅広い職種の1200名以上の「会社辞めようかな」から始まるキャリア相談を有科で実施する。
「ワケあり人材」が一目置かれる人物として入社する「ゼロストレス転職」を開発する。
同時に転職エージェントや面接官に候補者を即戦力化するトレーニングを実施。
退職者も在職者も会社が好きになる「退職広報」を50社以上に導入。
800名以上の独立志向のキャリアコンサルタント、コーチ、カウンセラーの経験・ノウハウ・資格・価値観を「指名され続ける言葉」に変換するパワーワード・パートナーとしても活動している。
2022年出版の『「会社辞めたい」ループから抜け出そう！転職後も武器になる思考法』（サンマーク出版）は、Amazonの「転職よみもの」、楽天ブックスの「社会」、三省堂書店有楽町店の「今週のベストビジネス部門」で1位となる。
東洋経済オンラインや日経WOMAN、プレジデント・オンラインやダイヤモンド・オンライン、「WEB労政時報」への寄稿、ABEMA　Primeへの出演を通じて、終身雇用に代わる個人と会社の新しい関係である「セルフ終身雇用」を発信している（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章　転職の軸になる「強み」の見つけ方（強みは「見つけない」。
すでにあなたの手の中にある／「仕事以外の経験」も武器になる！　ほか）／第2章　働きやすい職場が見つかる「企業分析」（「モンスター企業」を一発で見抜く検索方法／人を「モノ扱いする企業」「大切にする企業」　ほか）／第3章　すごい実績はいらない！「応募書類」の書き方（すごい実績以上に大切なのは「再現性」／スラスラ書ける「志望動機の方程式」（準備編）　ほか）／第4章　「転職エージェントガチャ」を回避する方法（転職エージェントが、支援したくなる人、後回しにする人／求職者の四つのレベルとは？　ほか）／第5章　緊張をゼロにする「面接の準備」（採用者のタイプがわかれば、面接ストレスはゼロになる／4タイプの面接官対策　ほか） 「転職活動の順番」を変えるだけ。
1・自分析、2・企業研究、3・応募書類の作成、4・転職エージェント登録、5・面接対策。
転職は要領。
そのコツを1冊に凝縮！ 本 ビジネス・経済・就職 就職・転職 転職 人文・思想・社会 社会 労働

著者：滝沢算織出版社：中央経済社サイズ：単行本ISBN-10：4481332948ISBN-13：9784481332942■通常24時間以内に出荷可能です。
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森健一 熊本出版文化会館 創流出版（熊本市）センゴ アメリカ ノ タイニチ ロウドウ セイサク ト チイキ キョウトウ ソシキ ノ モリ,ケンイチ 発行年月：2013年10月 ページ数：390， サイズ：単行本 ISBN：9784906897117 森健一（モリケンイチ） 1955年、岡山県生まれ。
横浜緑ヶ丘高校を卒業後、熊本大学文学部卒。
1991年、東京都立大学大学院（目黒）・単位取得退学。
現在、鹿児島にて私立高校教員。
歴史教育者協議会、熊本近代史研究会会員（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部（一九三八年の自治擁護連盟と反英市民運動の展開／一九五〇年代後半の地域共闘組織と「地域振興政策」ー群馬県利根郡・沼田市における勤評闘争の事例／一九五六年の「マグルーダー」計画と日米生産性委員会ー東京・大田区の機械工業にみる保守基盤の形成／戦後アメリカの対日労働政策についてーラブストン文書の分析から／米国に対沖縄基地労働政策についてー一九六九年「二・四ゼネスト」中止問題の分析から）／第2部（第六師団と鹿児島県の郷土部隊ー中国・湖北省、江西省「警備地区」での行動／沖縄特攻作戦に関する考察ー病院船コンフォート攻撃について） 第1部ー鳩山・民主党政権を生む1989年の「連合」結成は、アメリカ国務省が、日本の総評・労働運動を弱体化する、労働交換計画（LEP、レイバー・エクスチェンジ・プログラム、生産性チームの米国派遣）により周到に計画されていた。
ースタンフォード大学付属フーバー研究所・ラブストン文書を分析した、日米の労働をめぐる現代史である。
第2部ー1937年12月の“南京事件”だけではない、日本各地の郷土部隊による中国軍民への蛮行を日中両国の一次資料から明らかにする。
1945年4月28日の薄暮、沖縄戦での米国病院船・コンフォート号への陸軍特攻機の国際法違反事件はなぜ起きたのか。
日米の作戦報告書から分析した。
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著者：法政大学大原社会問題研究所出版社：旬報社サイズ：単行本ISBN-10：4845107570ISBN-13：9784845107575■通常24時間以内に出荷可能です。
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製品開発ストーリーから職種を学ぼう！ なるにはBOOKS 別巻 松井 大助 ぺりかん社カイシャデハタラク マツイ ダイスケ 発行年月：2021年05月01日 予約締切日：2021年04月30日 ページ数：160p サイズ：単行本 ISBN：9784831515872 松井大助（マツイダイスケ） 1976年生まれ。
編集プロダクションを経て、フリーランスのライターとして独立。
企業や官公庁の事務職・技術職から、教育、医療、福祉、法律、会計などの資格職まで、世の中のさまざまな職業を取材。
学校での児童・生徒向けの講演活動にも従事（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） プロローグ　ストーリーを読み進める前に／第1章　商品を形づくる（新商品企画会議／製品開発計画／Web制作会議／生産調整会議）／第2章　商品を届ける（プロモーション戦略会議／売場づくりの勉強会／災害時の輸送対応）／第3章　仲間を支える（取材対応の打ち合わせ／経営戦略会議）／エピローグ　ストーリーの締めくくりに “ストーリー”と“職種解説”でわかるキャリアガイド！会社にはどんな職種があり、それぞれどんな役割があるのか？会社で働くことの醍醐味と、組織を動かす「チームワーク」の大切さを伝える。
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渡辺　弘 青林書院ロウドウカンケイソショウ イチ カイテイバン ワタナベ　ヒロシ 発行年月：2021年12月14日 予約締切日：2021年11月10日 ページ数：304p サイズ：全集・双書 ISBN：9784417018261 第1章　労働契約の終了（その1）　普通解雇／第2章　労働契約の終了（その2）　試用期間中の解雇／第3章　労働契約の終了（その3）　有期労働契約の更新の可否、無期労働契約への転換／第4章　労働契約の終了（その4）　懲戒解雇／第5章　労働契約の終了（その5）　休職後の労働契約終了、就業規則の不利益変更／第6章　降級、給与減額、配転 ますます充実、労働関係訴訟の基本がわかる決定版。
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日本共産党の立法提案 日本共産党 市田忠義 新日本出版社コレ ガ ニンゲンラシイ ハタラキカタ ノ ルール ニホン キョウサントウ イチダ,タダヨシ 発行年月：2008年01月 ページ数：245p サイズ：単行本 ISBN：9784406051163 市田忠義（イチダタダヨシ） 1942年大阪府生まれ。
1963年日本共産党に入党。
龍谷大学図書館で働きながら立命館大学（夜間部）を卒業。
71年から共産党の専従職員に。
京都伏見地区委員長、京都府委員会書記長、同委員長を歴任。
98年参議院議員に当選（99年まで労働・社会政策委員会所属）。
2000年から党中央委員会書記局長（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　インタビュー人間らしく働くルールと日本共産党ー市田忠義さんに聞く（日本共産党書記局長・労働法制改悪阻止闘争本部長）／第2部　「ルールなき資本主義」と労働基準法（労働基準法を考える／違法根絶のための具体的提案）／第3部　これが人間らしい働き方のルールー日本共産党の立法提案（抜本改正で最低賃金の大幅引き上げを／雇用における労働者の権利を明確に／「企業再編」の名による首切り・労働条件切り下げを許さない／「派遣労働者保護法」に抜本的に改める／すべてのパート・有期労働者に均等待遇を／雇用の場すべてで男女の平等をめざして／公務員の労働基本権と政治的市民的自由の回復を）／第4部　日本共産党の雇用・労働政策（いまこそ人間らしく働けるルールをー日本共産党の緊急提案（二〇〇七年三月）） 正社員もパートも派遣労働者も、働く権利が脅かされている。
その現状を打開するための、日本共産党の雇用・労働政策、関連する法案要綱とその活用法を紹介。
働くルール確立に向けた考え方の基本と具体的提案がこの1冊に。
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仕事と生活につかえるエッセンス 矢澤　美香子 松野　航大 ナカニシヤ出版ヤクダツサンギョウソシキシンリガク ヤザワ　ミカコ マツノ　コウダイ 発行年月：2020年04月06日 予約締切日：2020年03月14日 ページ数：216p サイズ：単行本 ISBN：9784779514494 矢澤美香子（ヤザワミカコ） 武蔵野大学人間科学部准教授 松野航大（マツノコウダイ） 武蔵野大学通信教育部人間科学部助教（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 産業・組織心理学の歴史と領域／第1部　組織行動（ワークモチベーション／組織におけるチームワーク／組織とコミュニケーション／リーダーシップ）／第2部　人的資源管理（人事評価・採用・適性／キャリア形成）／第3部　安全衛生（産業・労働分野の制度・法律・倫理／作業改善・安全衛生／職場のストレスとメンタルヘルス／産業・組織分野における心理学的援助）／第4部　消費者心理（消費者行動） 本 人文・思想・社会 社会 労働

川崎 昌平 春秋社ロウドウシャノタメノマンガノカキカタキョウシツ カワサキショウヘイ 発行年月：2018年07月24日 予約締切日：2018年06月16日 ページ数：472p サイズ：単行本 ISBN：9784393333631 川崎昌平（カワサキショウヘイ） 1981年生まれ。
埼玉県出身。
東京藝術大学大学院美術研究科先端芸術表現専攻修了。
作家・編集者、東京工業大学非常勤講師。
社会と芸術の接合をテーマとして作品を発表し続けている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 本書の意義と本書における漫画の意味／第1部　内実編（漫画を描く動機／漫画を描く目的／漫画と言葉／漫画と編集）／第2部　技法編（漫画を描くための基礎技術／漫画を描くための応用技術／漫画を素早く描くための諸技術）／第3部　発表編（漫画を発表する／漫画を継続する） これを読めば漫画が描けるようになります。
働くことも、ちょっと楽しくなります。
労働者よ、ペンを執れ！ 本 人文・思想・社会 社会 労働

著者：安西 愈出版社：中央経済グループパブリッシングサイズ：単行本ISBN-10：4502564745ISBN-13：9784502564741■通常24時間以内に出荷可能です。
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著者：安西 愈出版社：中央経済グループパブリッシングサイズ：単行本ISBN-10：4502564745ISBN-13：9784502564741■通常24時間以内に出荷可能です。
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連合結成33年の軌跡 藁科 満治 日本評論社タネビヲツナグ ワラシナ ミツハル 発行年月：2023年04月03日 予約締切日：2023年03月10日 ページ数：112p サイズ：単行本 ISBN：9784535587854 藁科満治（ワラシナミツハル） 連合顧問（連合初代会長代行）。
元参議院議員（1992〜2004年）。
1996年内閣官房副長官。
2002年秋の叙勲で勲一等瑞宝章受章。
2011年大倉喜七郎賞受賞。
2012年日本棋院八段（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 『連合』結成を巡って／『わが国における労働運動史』を記録・保管する取り組み（『現代総合研究集団』（略称『現代総研』）／『労働問題研究会』）／わが国における労働運動史ー連合結成を中心に（藁科満治オーラル・ヒストリー）（日本の労働運動史の全容／連合結成の事情と背景／原点を振り返る　ほか）／資料　民間先行による労働戦線統一の基本構想 本 人文・思想・社会 社会 労働

著者本田隆行(著)出版社ぺりかん社発売日2018年10月ISBN9784831515179ページ数158Pキーワードうちゆうてんもんではたらくなるにわぶつくすほかんー ウチユウテンモンデハタラクナルニワブツクスホカンー ほんだ たかゆき ホンダ タカユキ9784831515179内容紹介「宇宙」と聞くと手の届かない世界に思えますが、宇宙や天文にかかわる仕事は多岐にわたります。
ロケットや人工衛星を開発するエンジニア、科学館やプラネタリウムのスタッフ、地球に接近する小惑星を見張るスペースガードまで、さまざまな分野で「宇宙」とつながる人たちの活躍を紹介。
※本データはこの商品が発売された時点の情報です。
目次1章 宇宙・天文にかかわる仕事について知ろう（宇宙・天文にかかわる仕事って？）/2章 宇宙をめざす仕事（ロケット技術者?三原礼さん・株式会社IHI/人工衛星技術者?藤平耕一さん・宇宙航空研究開発機構（JAXA）/精密部品の技術者?八木大三さん・株式会社由紀精密/宇宙をめざす仕事の世界・なるにはコース）/3章 宇宙を調べる仕事（天体望遠鏡の開発者?加島信次さん・株式会社ビクセン/スペースガードセンター研究員?浦川聖太郎さん・日本スペースガード協会/宇宙を調べる仕事の世界・なるにはコース）/4章 宇宙・天文を伝える仕事（天文雑誌・ソフトウェア制作者?上山治貴さん・株式会社アストロアーツ/プラネタリウム技術者?塩津望さん・コニカミノルタプラネタリウム/科学館スタッフ?珍田隼さん・バンド‐神戸青少年科学館/宇宙・天文を伝える仕事の世界・なるにはコース）/5章 宇宙・天文を使う仕事（人工衛星の広報?菅谷智洋さん・宇宙航空研究開発機構（JAXA）/天文イラストレーター?池下章裕さん・スペースアートクリエーター/宇宙・天文を使う仕事の世界、なるにはコース/まだまだある宇宙・天文の仕事）

布施 直春 中央経済社キューアンドエーショクバノハラスメントアウトセーフトボウシサク フセ ナオハル 発行年月：2020年09月02日 予約締切日：2020年07月03日 ページ数：144p サイズ：単行本 ISBN：9784502359811 布施直春（フセナオハル） 2016年11月3日瑞宝小綬章受章。
1944年生まれ。
1965年、国家公務員上級職（行政甲）試験に独学で合格。
1966年労働省本省（現在の厚生労働省）に採用。
その後、勤務のかたわら新潟大学商業短期大学部、明治大学法学部（いずれも夜間部）を卒業。
（元）長野・沖縄労働基準局長。
（前）港湾貨物運送事業労働災害防止協会常務理事、葛西社会福祉専門学校非常勤講師（障害者福祉論、社会福祉論、公的扶助論、社会保障論、法学）、新潟大学経済学部修士課程非常勤講師（講師歴通算15年）、清水建設（株）本社常勤顧問、関東学園大学非常勤講師（労働法、公務員法）。
〔現在〕羽田タートルサービス（株）本社審議役（顧問）、公益財団法人清心内海塾（刑務所等出所者、障害者等の就職支援、企業の労務管理改善研修等）常務理事、社会福祉法人相思会（知的障害児施設）理事、労務コンサルタント、著述業、セミナー講師業ほか（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） はじめにー職場のハラスメントは6種類／第1章　パワハラの新ルール1　職場のパワハラとは何か／第2章　パワハラの新ルール2　職場のパワハラの6類型／第3章　パワハラ防止法の内容と今後の対策強化の見通し／第4章　パワハラ問題の現状とパワハラ防止法の必要性／第5章　セクハラ・マタハラ・パタハラ・ケアハラの新ルール／第6章　「ハラスメント・ゼロ」の職場づくりー関係法令・指針で定められている予防・相談・解決の方法とは 2019年（令和元年）の法改正により、パワーハラスメントに関する新しい規定が盛り込まれました。
これを受け、パワハラ防止に関する指針も策定され、本年（令和2年）6月から施行されており、企業はより一層の対応が求められているところです。
本書はパワハラ指針の内容を整理し、豊富な具体例を用いて、パワハラに該当する行為か否か（アウトか、セーフか）の判断ポイントを解説しています。
あわせて、セクハラ、マタハラ、パタハラなどの各種ハラスメントにも言及し、パワハラとともに、それらの防止策についても言及しています。
本 人文・思想・社会 社会 労働

働く場所や働き方の過去・現在・未来 鯨井康志 白揚社ハタラク ノ ミライ ヨソウズ クジライ,ヤスシ 発行年月：2017年10月 ページ数：201p サイズ：単行本 ISBN：9784826990592 鯨井康志（クジライヤスシ） 大学で建築を専攻し、1980年株式会社岡村製作所に入社。
以降一貫して働く環境のあり方はいかにあるべきかを研究し、それを構築するための方法論やツールを開発する業務に従事（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 「オフィス」から「ワークプレイス」へ／「効率」から「創造」へ／「みんなひとつ」から「ひとりにふたつ」へ／「指定席」から「自由席」へ／「座りなさい」から「立ってなさい」へ／「多・遠・長」から「少・近・短」へ／「ピラミッド」から「フラット」へ／「灰色」から「薔薇色」へ／「室内」から「地球」へ／「机上」から「屋上」へ〔ほか〕 本 人文・思想・社会 社会 労働

◆◆◆非常にきれいな状態です。
中古商品のため使用感等ある場合がございますが、品質には十分注意して発送いたします。
【毎日発送】 商品状態 著者名 笹島芳雄 出版社名 中央経済社 発売日 2009年03月 ISBN 9784502667503

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【毎日発送】 商品状態 著者名 間宏 出版社名 文眞堂 発売日 1998年10月 ISBN 9784830943072

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【毎日発送】 商品状態 著者名 間宏 出版社名 文眞堂 発売日 1998年10月 ISBN 9784830943072